为响应国家职业院校教师素质提升计划号召，进一步提升教师综合素质，推动学校教学改革与创新，提高教师职教能力，学校组织教职员工分批次、分专业开展素质能力提升培训。
暑假期间，学校组织一百余名教师，分两批分别前往重庆大学和西南大学开展专项培训。通过培训，老师们的教学工作能力以及教师职业素养得到提升，也为教学的发展和创新打开了新的思路。此外，学校还组织教师前往成都药材市场开展调研，到校企合作企业开展顶岗实践培训。
学校组织的教师专项培训，不仅加强了校企之间的交流，让一线教师走进企业，进一步了解现代企业文化、企业管理、人才培养等方面的特点和需求，也同用人单位洽谈了学校教育教学、招生培训、人才培养等校企合作事宜，为推进学校专业建设、深化“工学结合”人才培养模式奠定了基础。
同时，老师们在学习中丰富了教师们的教学内容，增添了教学经验，开阔了眼界、拓宽了思维，提高了理论联系实际的能力，促进了“双师型”教师队伍建设，对今后教学方法的改进、实践教学的加强、专业方向的拓展，教学模式的转变起到了极大的助推作用。老师们将把学习成果进行转换，学以致用，为学校教育教学改革和建设增砖添瓦。真正实现“理实一体化”教学。
办公室供稿
2021年8月12日
